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市直机关工委狠抓党建促发展

本网讯近年来,市直机关工委在市委的坚强领导下,准确把握机关党建的工作定位、原则要求、工作规律,自觉把机关党建放到服务经济升级版、助力实现滁州梦的大背景中去思考研究、去谋划部署,做到与市委同心同向、同频共振,不断提高市直机关党建科学化水平,努力在服务中心、服务发展中发挥应有作用、作出积极贡献。

围绕中心鼓劲助力,实干“三千”战场。按照市委主要负责同志提出的“具体化、实干化、常态化、品牌化”要求,市直机关工委充分发挥工委职能,不断实化细化举措,创新推进服务行动的机制化、常态化、品牌化。一是力求见人,明确任务。采取绘制联系图、编发任务书、抓宣讲培训等方法,使各机关单位和党员干部职工都能准确把握“三个一千”的涵义和实质、内容和形式。二是力求见情,激励引导。结合纪念建党92周年,评选表彰先进单位和先进个人,强化典型示范带动。采取举办演讲比赛、纳凉晚会、召开新闻媒体服务“三个一千”行动座谈会等形式,广泛开展活动的宣传报道,扩大社会知晓度,营造浓厚氛围,激发广大党员干部参与热情。三是力求见招,有序推进。召开动员会、推进会、组织大讨论等活动,部署推进工作;开展承诺践诺活动,将各单位服务“三个一千”承诺书收集整理,在报纸、网站等媒体上进行公示,接受社会监督,倒逼各单位不断推进工作。在网站开辟专栏,编发《学习手册》专刊,编发简报16期、信息124条,及时刊载各单位推进情况,督促工作争先进位。四是力求见效,形成常态。市直机关工委积极探索把机关党建与经济工作有机结合的方式和方法,在服务“三个一千”行动的安排部署、调度督查、评估考核等方面不断深化提高,细化“讨、教、联、评、查、借、调、考”的“八字”工作法,固化和强化纵向到底、横向到边的工作网络,做到实干化、常态化和品牌化。

创新举措固本强基,汇聚“冲刺”力量。市直机关工委始终把服务发展、推动发展作为机关党建工作的出发点和落脚点,坚持探索创新,充分发挥机关基层组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,努力为打造经济经济升级版、实现滁州梦汇聚力量、提供保证。一是创新网络党建,拓展工作阵地。根据市委领导要求,市直机关工委深入谋划,创新思路,快速实施,以网络为平台,把党组织建在网上,把党员管理、组织活动、党员生活等放在网上,有效拓展了党建网络阵地,使机关党建工作呈现出别开生面、与时俱进的喜人局面。二是抓好堡垒工程,夯实工作基础。今年上半年,根据工作需要,批准新成立2个党委、1个直属党支部,指导6个党委、2个直属党(总)支部进行了换届,调整任命了11名党组织负责人。组织培训市直党务干部180名,举办市直2013年度入党积极分子培训班,培训入党积极分子144人;组织市直机关党组织开展“四个什么”大讨论活动,深入高桥社区、气象局、检验检疫局、滁州学院等单位上党课。三是强化督促检查,促进作风转变。加强机关事业单位电脑网络管理,净化网络世界;做好40个市直二级机构和事关民生企事业单位效能建设工作,促进机关效能建设向基层和一线延伸。选树市直“十大勤政干部”,通过座谈会、宣传册、网络宣传等形式,推进市直廉政文化建设。严肃党的纪律,今年共查处市直科以下党员干部违法违纪案件2起,处分违法违纪党员23名。四是丰富党建活动,引领机关文化。组织市直69个党委,51个党总支,749个党支部,约1.4万名党员开展党员读书月、党员学雷锋、党员志愿者服务、“身边最美的共产党员”演讲比赛等活动,促使广大党员干部始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态。开展“道德大讲堂”活动42次,弘扬新风美德,教育党员坚定理想信念,树立正确的人生观价值观。

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