为更好地贯彻执行发展党员工作的“十六字”方针，进一步规范发展党员工作程序，提高发展党员工作民主化、公开化程度，滁州经济技术开发区城北新区办事处结合实际，制定有效计划，严把党员的质量关、教育关、监督关，确保给农村基层党组织不断地输入“新鲜血液”，夯实基层党员队伍。
严把质量关。各党支部定期对入党积极分子进行考察和分析，实行动态管理机制，从源头上保持党的纯洁性和先进性，把好推荐关，实行“两推一审”，在入党申请的先进分子中推荐入党积极分子，在入党积极分子中推荐发展党员对象，经党支部初审公示确定后报党工委审核，确保发展对象质量，并制定发展党员对象审核标准，按审定标准选定重点发展对象，做好全面培训引导，做到“成熟一个，发展一个” 。严把教育关。提高入党积极分子政治素质。各支部加强对入党积极分子培训教育，指定一至两名正式党员做入党积极分子的培养联系人，定期进行谈话，了解思想、学习和工作情况。通过召开培训班，专题培训《中国共产党章程》和有关党史、党的理论、时事政治等方面的知识，使他们加深对党的认识，思想上得到升华，觉悟上得到提高，入党动机更加端正。
严把监督关。对发展对象材料的完整性进行监督，强化对各村（居）党组织发展党员的过程监督，确保党员发展程序严谨。发展对象在支部会议讨论前和预备党员转正前，均要由党支部在其工作单位和居住地进行为期7天的公示，扩大党员群众的监督渠道。对党员群众举报并查实不符合发展或转正条件的，坚决取消其发展或转正资格。
