焦点
1 津贴补贴支出超基本工资
昨日晒出的2015年中央本级基本支出预算中，工资福利支出为“开销”最大项，占整体基本支出的将近四成。
去年曾有专家提出，公务员现行工资结构中津贴补贴占比较高，不利于勤政廉政。此次公布的工资福利支出预算中，基本工资为1136.81亿元，津贴补贴为1881.81亿元，后者约为前者的1.6倍。
同时，反映机关工作人员“年终奖”等奖金支出为33.29亿元；社保缴费161.36亿元，伙食补助费预算支出2.78亿元等。
另外还有其他工资福利支出480.37亿元，记者了解到，像加班工资、临时工工资等支出均从该项列支。
“从单一数额来看，很多项支出是比较大的。如果每个部门都能够公布这样的细账，并公布编制情况，就能够比较出人均高低，甄别出是否合理。”湖北省统计局副局长叶青表示。
2 离退休人员工资超479亿元
在对个人和家庭的补助支出类别中，首次公布了中央本级离退休人员的支出预算总额，为479.72亿元。另外，退职费支出为196.23亿元。
不过，由于未公布中央本级离退休人员的人数情况，难以看出目前离退休干部的人均收入水平。
“离休费、退休费和退职（役）费，基本可以涵盖对不在职干部的‘工资’投入情况。”叶青表示，工资福利支出、对个人和家庭的补助两类支出，都是同“官员个人”相关的。“大致可以反映出政府机器运转过程中，用于人力的投入状况。”
此外，报告还披露了中央本级人员的医疗费支出21.39亿元，住房公积金支出138.93亿元，购房补贴84.8亿元等“细账”。
3 近18亿元会议费“首亮相”
在基本支出“商品和服务支出”类别中，还公布了办公费、水电费、取暖费、差旅费、会议费、培训费以及“三公”费用，总共31个款级科目。
今年，中央本级安排的因公出国费用仅为1.56亿元，车辆购置费用仅0.15亿元，公务接待费用安排10.46亿元。
此次中央本级的会议费属首次披露，预算为17.59亿元。“除了‘三公’之外，会议费建议作为‘第四公’看待。”叶青表示，这“第四公”还有很大的压缩空间，比如很多会议可以放在本单位内部开，就可将费用省下来。
在他看来，像邮电费、被装购置费、劳务费等，都还可以“再节省”。此外，由于预算表仅公开到“款”，很多内容不够细致。“比如像车辆购置费等，如果公布到项，即可看出哪些是一般用车，哪些是执法车辆，哪些是特种车辆等。”
